人生现转折 从20多年的教师到竞选鲍职

橙县“鹰论坛”（Eagle Forum）8月9日邀请第46区州众议员候选人特雷西·施罗德（Tracy Schroeder）对社区居民讲述她的经历：为什么会在教书20多年后要竞选州众议员。

人生转折

施罗德毕业于加州大学洛杉矶分校（UCLA）传播学，并在菲利普斯研究生院（Phillips Graduate Institute）获得了心理学硕士学位，她说：“上大学时我还不知道今后会做什么，但总有人对我说‘你应该当老师’。事实证明，这是一个正确的选择，我热爱教学。”

在全美第二大学区——洛杉矶联合学区（LAUSD），施罗德担任了20多年的小学教师，拥有丰富的教学与辅导特殊学生经验。然而，COVID-19疫情的到来改变了一切。

回溯至2021年8月，LAUSD要求所有员工必须接种疫苗，并规定第一剂与第二剂的强制接种时间分别为10月18日与11月15日。当时有2,000多名员工未申请或未获得豁免，10月中旬后，未接种者皆被安排休假。

随后，LAUSD审查未接种者的医疗与宗教豁免申请。至12月中旬，学区董事会以7：0投票通过解雇近500名员工（包含许多非教职人员）。施罗德虽提出宗教豁免申请，却依然接到离校通知。她说：“我教了24年书，且签有合约，这根本不符合正常程序。”

“我们先是被要求检测、戴口罩，有一天突然收到邮件，大意是若不接种疫苗就会面临纪律处分。”施罗德回忆，“我们当时以为可以申请宗教豁免，于是真诚地写下自己的宗教信仰；有些人甚至觉得这是一个分享信仰的契机。学区收下了申请，但实际上并未改变将我们逐出校园的倒数计时。”

当时有一种巨大的推动力，大家都想做点什么，许多人出谋划策，认为可以通过致函学区委员及相关人士来抗争。施罗德向LAUSD的28位高层领导寄了挂号信，告知他们行为不当；并基于虔诚的宗教信仰提出疑问，希望确保决策者是在知情情况下做出的决定。“我知道侄子们不想接种疫苗，但如果连成年人都不敢挺身而出，孩子们又该如何反抗这种强制要求呢？”这种信念促使她坚定立场，勇敢说不。

投入竞选

施罗德被解雇的理由之一是“缺席一次纪律处分会议”。但她澄清并持有证据：“那是一次视讯会议，我登录Zoom等了约40分钟都无人加入，最后跳出一条‘会议安排已更改’的信息就自动关闭了。”
在那段艰难的时期，施罗德与朋友一同祈祷、研读美国《宪法》，并成为小组的《宪法》辅导员。她说：“我们当时讨论，既然校董事会做错了，我们就有权更换官员。”

2022年，施罗德首次竞选学区董事会。“对手为了抹黑我，给邻居寄信称我很危险、不适合接触孩子。”她说，“那次虽然没能获胜，但我们吸取了经验——这本身就是一种胜利。”当时为让4位候选人进入4个选区选票名单，团队共收集了约4,000个签名（每位至少需要500个签名，她个人获得超过1,000个）；但最后胜负往往在几十名差距之间，感觉悬念重重。

“竞选鲍职绝非易事，简直就像进入绞肉机一样，你可能会遭到各种恶毒谩骂，你的声音也被拒之门外，电台不愿为你发声，甚至封杀；还有许多人认为教师是属于工会的，不是什么好人。”施罗德说，她前17年都没参加工会，后来遇到特定事宜，工会说会帮忙打官司才加入；其实很多教师并不一定赞成工会的主张。

2024年，施罗德竞选州众议员，希望能改变加州的不合理法律。2026年，她再次参选并成功通过初选。“既然我们生活在这个年代，就应该挺身而出，勇敢地面对种种艰险，这并非为了个人而参选。”

她指出，在上次选举中，洛杉矶县超过100万名共和党选民中仅约三分之一参与投票；教会群体中也仅有40%注册为选民。目前洛县注册选民约590万，民主党占优势，因此提升投票率至关重要。

施罗德11月的对手是现任议员杰西·加布里埃尔（Jesse Gabriel，民主党）。加布里埃尔于2022年及2024年当选46区州众议员，目前担任州议会预算委员会（Budget Committee）主席及立法预算委员会（Legislative Budget Committee）副主席。◇