微软：明年起 员工每周需到办公室工作三天

微软公司（Microsoft）周二（9月9日）表示，从明年开始，将要求员工每周至少三天到办公室工作。

微软首席人力资源官艾米‧科尔曼（Amy Coleman）周二在公司网站上发布的一份备忘录中表示，该政策将分三个阶段实施，首先要求该公司在华盛顿州雷德蒙德市（Redmond）的总部附近的员工执行，然后扩展到美国其它地区的员工，最后是国际员工。

备忘录说，到2026年2月底，居住在微软总部50英里（约80公里）范围内的员工每周要到办公室工作三天。该公司表示，正在向这些员工发送电子邮件，通知他们这一变更。

微软还表示，该公司在美国其它办公地点的工作时间表和相关细节将很快公布，而美国以外员工的工作时间计划将于明年开始制定。

科尔曼在备忘录中写道：“在我们打造将定义这个时代的人工智能产品时，我们需要聪明人并肩工作、共同解决挑战性问题所带来的那种能量和动力。”

2020年COVID-19疫情在美国爆发以后，出于安全考虑，许多公司要求员工在家中办公。最近几年，微软在科技行业的许多同行都已开始取消这些政策，要求员工回到办公室工作，例如，亚马逊公司已经要求员工一周五天到办公室上班。

房地产公司仲量联行（Jones Lang LaSalle Inc.）的一份报告显示，在《财富》100强（Fortune 100）公司中，目前已有超过一半从事传统办公室工作的员工完全回到了办公室上班。

微软此前的居家办公政策规定，大多数员工可以在无需经理批准的情况下，每周有一半时间远程工作。

这家软件巨头今年已经进行了几轮裁员，解雇了1.5万名员工，以应对开发和提供人工智能产品所带来的高成本。科尔曼在备忘录中写道，“这次更新不是为了减少员工数量”，而是“为了以一种能够让我们满足客户需求的方式共同工作”。

在7月份的最新财报中，微软公布了好于预期的业绩，公司市值一度突破了4万亿美元。