湾区就业情况好转：增1.5万职缺

湾区就业市场在2026年开启强势热潮，1月招募人数大增。事实证明，2025年湾区与加州的就业情况，远比州劳工部门官员最初预想的更稳健。

据报道，根据加州就业发展厅(EDD)最新年度修订数据，2025年湾区新增工作机会有2万7900个。 EDD最初原估计，湾区去年减少2万个就业机会。其显示2025年湾区新增就业机会数量，比原先预估多出4万7900个。

湾区与加州的就业市场，比原先预估更稳健。(加州就业发展厅脸书)

湾区与全加州范围的就业情况好转，导因于加州就业发展部每年针对加州及其都会区就业总数的初步估计，进行修订。

根据EDD修订后估算，加州2025年新增就业机会有5万6600个。然而，加州劳工部最初估计，加州去年减少1万1200个工作机会。代表加州2025年的就业机会，比最初估计增加6万7800个。

此次修正版本内容，在EDD于4月3日发布报告之后公布。报告显示，旧金山湾区和加州1月的就业机会皆实现强势成长。

旧金山湾区1月共新增就业1万5000个，其中，南湾地区新增4500个工作机会、东湾新增2800个，旧金山-圣马刁地区新增5700个。

加州1月新增就业人数9万3500个，全州失业率从12月5.5%降至5.4%。加州就业发展厅上调就业人数总数，代表旧金山湾区与加州在2026年开启之际，皆拥有坚实招募基础。