德国要靠多加班救经济，7成民众硬刚

最近德国商界和基民盟吵得火热，核心就一个提议：让德国人多干活、延长工作时间，以此重振持续低迷的德国经济。可这话一出口，就被德国打工人集体泼了冷水——绝大多数人根本不买账，态度坚决得很。

据报道，德国作为欧洲最大经济体，近年来经济持续承压，2023年、2024年连续两年陷入技术性衰退，2025年工业企业破产数量创下近12年新高，经济复苏迫在眉睫。也正因为这份困境，基民盟和商业界才急着抛出“延长工时”的解决方案，甚至有声音提议将每周工作时间上限调到48小时。

在德国，许多人不想每周工作超过40小时。图片来源： picture alliance / Caro

但德国人对这个提议的抵触，远超外界预期。IU国际大学做了一项覆盖广泛的调查，结果显示，高达73.5%的受访者明确表示，每周工作48小时会给他们的日常生活带来负面影响，甚至是严重负面影响。大家反对的理由也很实在：一旦工时延长，陪家人、和朋友相聚的时间会大幅缩水，连运动、培养个人爱好的时间都会被挤占，长期下来还会拖垮身心健康。

其实德国人心里早就有了自己理想的工作节奏，调查也清晰地给出了答案。最受欢迎的是每周35到40小时的全职模式，有44.7%的受访者觉得这种节奏最适合自己，既能兼顾工作和收入，也能留足私人时间；排在第二位的是“四天工作制”——每周只工作4天，总工时32小时，但薪水和工作要求跟全职一样，这种模式得到了33.9%的人的支持；而传统的、每周工时少于35小时的兼职模式，则只有18.5%的受访者偏爱。

值得注意的是，一边是民众对“合理工时”的坚定诉求，另一边是政界对“延长工时”的热烈讨论，两者之间的差距差得不是一点半点。近期，德国政界一直在热议相关话题：比如兼职人员的合法权利、加班费的核算标准，还有修改《工作时间法》的提议——有人建议废除每天8小时的工作上限，改成只设定每周的总工时上限。

据新华网报道，德国总理默茨上任后，一直把“提振经济”当作重点工作，他也曾公开呼吁德国工人“在经济疲软的情况下作出巨大努力”，还计划将每周40小时的工时纳入《工作时间法》，变相推动工时延长。但这种想法，显然和民众的感受严重脱节。

IU国际大学的劳工专家马尔特·马滕森，看到调查结果后也很意外：“我们真的没料到，48小时工作制会遭到这么强烈的反对。”他分析说，每当经济遇到危机，人们总会下意识地想找简单直接的解决办法，“但简单粗暴地让大家‘多干活’，其实是眼光太浅了”。

马滕森进一步解释，德国人并不是不愿意努力工作，大家对每周40小时的工时其实是可以接受的，但绝对不能再延长——因为这和他们早已习惯的生活安排完全对不上。他还特别强调，现在德国的托幼体系还不够完善，老年人照护问题也没得到彻底解决，如果这些社会支持问题不解决，强行延长工时，只会让更多人陷入“顾不上家、也顾不好工作”的困境，根本达不到提振经济的效果。

说到底，这项调查已经把话说得很明白：在德国经济复苏的讨论中，单纯靠“喊口号让大家延长工时”，不仅会遭到民众的强烈反对，还会忽略一个更深层的问题——人们对“工作与生活平衡”的迫切需求。

据《人民日报》分析，德国经济的困境，根源在于基础设施老化、劳动力短缺、能源成本飙升等结构性矛盾，而非“德国人工作不够努力”。所以，未来德国政界要想真正找到经济复苏的突破口，与其盯着“延长工时”不放，不如多从改善社会支持体系、提升生产效率、优化营商环境这些角度发力——毕竟，只有让人们兼顾好工作和生活，才能真正激发工作热情，这才是推动经济长期健康发展的关键。