中国今年1222万高校毕业生的挑战

中国经济下行，就业率降低。（图片来源：HECTOR RETAMAL/Getty Images）

在中国大陆，近年来大学毕业生的就业形势愈加严峻。随着大学毕业生人数的激增，就业市场的竞争越来越激烈。尤其是在经济增长放缓、企业倒闭、外资撤离的背景下，毕业生面临着“毕业即失业”的现象，这不仅是单纯的就业问题，还反映出中国社会在面对结构性问题时的无力感。

北京市招聘“乡村振兴协理员”：政策背后的困境

北京市近日发布通告，将招聘473名高校毕业生赴农村担任“乡村振兴协理员”，这一政策引发了广泛关注和讨论。根据公告，这些毕业生将在农村工作5年，并可通过公务员定向招录等途径进一步发展。然而，这项招聘政策却被网友批评为“新的上山下乡”，有评论认为，这是对当前大学生就业困境的回避，将毕业生推向农村，却没有针对问题的深层次改革。

“上山下乡”政策的重现：形势未见好转

此类政策的出现，似乎是对1950年代“上山下乡”政策的重演。当年，中共政府曾鼓励城市青年下乡支援农村建设，结果这一政策并未有效解决农村发展问题，反而加剧了社会矛盾。而如今，将毕业生派遣到农村工作，表面上是试图缓解城市就业压力，但实际上，这并不能真正解决根本的结构性问题。正如一些学者所指出，这些大学生在农村工作所学的知识无法得到有效运用，往往只能处理一些繁琐的文书工作或应对检查，无法推动农村实际发展，反而可能加剧形式主义。

政府财政负担加重：效果有限

另一个问题是，这项政策给地方政府带来了巨大的财政压力。乡村振兴协理员的薪资往往高于一般村干部，这无疑会加重本已财政紧张的地方政府负担。随着政府财力的透支，尤其是在县级政府的负债情况下，这样的大规模招聘只能增加地方政府的财政压力，而无法带来实质性的发展成效。从这个角度看，这样的政策更多是治标不治本。

经济困境加剧：大学毕业生的未来何在？

从更宏观的角度来看，中国当前的经济困境是大学毕业生就业困难的根本原因。企业倒闭、外资撤离以及整体经济增长放缓，使得就业市场的需求远低于供给。尤其是随着大学毕业生人数的激增，就业压力持续上升，尤其是在2025年预计达到1,222万名高校毕业生面临竞争。这样的就业形势对年轻人来说，无疑是一场巨大的挑战。

政府应对：最低生活保障的争议

为了应对越来越严峻的就业形势，中共政府提出将未就业毕业生纳入最低生活保障范围。这一政策虽然在一定程度上为失业毕业生提供了保障，但也反映了中国就业市场的深层次问题。这不仅揭示了中国经济结构转型的困难，也反映了政府对未来经济发展缺乏信心。这样的措施在一定程度上让人感受到政府的无奈，却无法改变经济结构上的深层次矛盾。

（本文为《上报》授权《看中国》转载。原文链接）